Trainingen
op basis van Persoonlijke Leerweg, Leidinggeven en coachen, Organisatie en Verandering, Sociaal Communicatieve Vaardigheden en Sales.Trainingen
Definitie: het opbouwen, aanleveren, verbeteren en ontwikkelen van vaardigheden en competenties.Coaching
Definitie: begeleiden van een persoon of groep in een leerproces om de professionaliteit het functioneren te verbeteren. En het ondersteunen en adviseren bij een vraagstuk.Coaching
Coaching: het Doen! Staat centraal met behulp van de Concurrerende Waarden van Robert Quinn.Masterclass
Masterclass trainingen en workshops op aanvraag.Masterclass
Lees meers6vol naar een baan
Wij kunnen u helpen met een goed opvallend CV en een goede motivatiebrief!s6vol naar een baan
Wij kunnen u helpen met een goed opvallend CV en een goede motivatiebrief!Interim (sales marketing) een salesexpert tijdelijk in te zetten voor:
- Acquisitie/relatiebeheer
- Joint visits
- Maken van een marketing-accountplan
- Coaching/ teams/individu
- Troaching
- Sparringpartner voor directie/management teams
- Binnendienst/Buitendienst
Verbinden van mensen en processen (SIPP)
Sneller op veranderingen inspelen
Efficiënt procesgeorïenteerd opleiden
Maximale arbeidsflexibiliteit verkrijgen
Beter borgen van verbeteringen
Meer financieel voordeel voor uw organisatie
Langdurig binden en boeien van medewerkers
Passende en beroepsgerichte trainingen
Continue resultaatverbetering realiseren
Over ons
Onze ervaring/expertise speelt zich af binnen het speelveld van: Logistiek, medewerker, teamleider, supervisor, Autoschadeherstel/Automotive, Procestechnologie, Groothandel, Retail en Zorg> hospitality, orthopedie, apothekers en fysiotherapie.
Junique Advies constateert dat het managen van problemen/uitdagingen, wordt veroorzaakt door het ontbreken van de context, waardoor de doelstellingen niet worden gehaald/gerealiseerd.
Wij reiken u hierbij graag de juiste tools aan in de vorm van training/coaching/workshops, tailor-made.
Daarnaast kunnen wij putten wij een enorme ervaring op het gebied van (interim) sales.
Procesgeorïenteerd opleiden
Procesgeorïenteerd opleiden, een relatief nieuw begrip. Of misschien ook niet? Want wie kent nog de bedrijfsscholen? Waar medewerkers werden opgeleid om in het eigen bedrijf te gaan werken. Wij denken dat dit nog niet zo’n slechte methode was, maar wie kan zich dat in deze tijd veroorloven?Procesgeorïenteerd opleiden is eigenlijk precies hetzelfde. U leidt uw medewerkers op in de bedrijfsspecifieke werkzaamheden die binnen uw bedrijf worden uitgevoerd. En daar kunnen wij u bij helpen, zonder dat dit een kostbare geschiedenis wordt lees meer